游戏行业现状分析及新人入行全面指导

讨论主题四：新人入行需要注意什么

入行前：先问问自己，是否真的对游戏有激情？

　　阚：做动作也好，做模型也好，首先对这个游戏本身就有感情，对这个人物也有感情，要花心思去想这个人到底是干什么的，平时最喜欢什么，就像真有这么个人一样，我在去演这个人，在创作这个人，包括动作等各方面形成一个统一的一条线。其实教的学生一出来，可能技术都没有问题，但是为什么做得东西都不一样呢，关键对于人物的把握。

　　程：激情如果运用的好的话可以对作品有很大帮助，如果运用不好，就会和自己别扭着。能够有激情的人，做事情给人的感觉是不一样的。很多人水平也不错，就是在那干耗，他对于个人来讲，其实已经死了。有的走近游戏后，但是不做这个他可能就去卖电脑了。

　　李：就是给他一个目标，给他一点激励能够让他的主观能动性调动起来，不断进取，他的光芒会辐射到其他同事身上，整个团队就会更好。如果工作没有什么激情，其实很影响工作，如果作为领导没有激情，那么你的光芒是黑暗的，别人看你这么颓废，那我也颓废好了，一个团队如果有几个很激情、很阳光的成员投入进去，整个团队就可以活起来，我招聘的时候要求第一是有激情，第二是能工作，第三是可以合作。有激情之后，在技术上你肯定提高也很快，画得再好没有办法合作，没有办法与企划沟通，而是画自己的个人作品，这也不行。

　　可能有的人进入这个行业就是想找份工作，并不是所热爱游戏，如果真的是喜欢游戏的话，做出来的东西肯定不一样。如果只是把它当成普通工作混口饭吃，肯定是没有感觉。

　　孙：其实你说有激情能够怎么样呢，但是有的原画很有激情，一年以后他已经很不一样了，之前和他水平相当的，他已经高了很多。另外就是说主美需要审核你的工作，有的大学生来了以后，一周只画一幅作品，说没有感觉。比如我说这周你给我两张人物原画，做测试，但是只给我一张，说我真的没有感觉。我能说什么，只能无语，我也跟着没有感觉了。

　　内功修炼到家前景就会看得很清楚。

　　李：磨刀不误砍柴工，磨刀就是修炼内功，你内功修炼到家了，将来的前景就会看得很清楚。

　　阚：工作态度，这是你工作或者学习都必须做到的，我见过日本人怎么干活，他们在审一个片子的时候什么都不干，一天就盯着一个镜头看，我看到他们干活就觉得好枯燥哦。他们在做一件事情的时候的态度就是尽职尽责。

　　孙：无论你在游戏行业的任何一个专业，要看看自己有没有天赋，是否适合做这些，这样才不会走弯路。如果有一点天赋，请努力。如果你努力的话，一定不会白费。作为一个新人，不要计较太多，只要努力的话，不可能不成功，除非你运气不好。我说一句有点骄傲的话，我觉得一个新人加入到我们的团队里会是很快乐的事情，他会成长得很快，会有一个很好的未来。

　　程：我感觉就是能够通过学习的过程进入这个行业，也是另外的一个开始，我觉得应该更明确自己的位置，做一些自己该做的事情，这些就是最重要的。把自己的知识充实起来，可以有更多的选择路线。我感觉对于一个学生，或者新进入这个行业的人来讲，最重要的是把自己实践的东西充实进来，能够将自己的本质变得更强，一个人能够拥有多少是跟他的能力成正比的。可能每个人在选择工作的时候重视的程度不一样，比如待遇、工作性质，工作氛围、在公司的发展前途等很多的因素，我给他们的建议就是首先要选择适合自身发展的环境，一个新人可选公司其实更少一些，需要更侧重这些方面做一个选择。就像玩游戏一样，如果你级别没有升上去，很多装备你没有办法享受到。